发工资老板少发怎么办

老板少发工资可协商或投诉。依据《中华人民共和国劳动法》，工资应按月支付，不得克扣或无故拖欠。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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老板少发工资，常见处理方式为协商、投诉劳动局或申请劳动仲裁。可先尝试与老板协商，无果后向劳动局监察大队投诉，并考虑申请劳动仲裁以维护权益。
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老板少发工资应维权。具体操作：1. 与老板沟通，明确少发原因并协商解决方案；2. 若协商无果，向劳动局监察大队投诉，并提供相关证据；3. 考虑申请劳动仲裁，根据《劳动争议调解仲裁法》规定，按程序进行仲裁申请。