面对公司对我工伤认定和劳动能力鉴定的行政诉

您应积极应对行政诉讼,维护自身权益。依据《行政诉讼法》,您有权对工伤认定结果提出异议并申诉。若不及时处理,可能影响您的工伤赔偿及后续治疗等权益。
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积极应对。具体操作:1.与用人单位协商,争取达成共识;2.若协商不成,准备相关证据,向原审或上级法院提出申诉,依据《行政诉讼法》维护自身合法权益。
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对此情况,常见处理方式是先与用人单位协商,协商无果则向法院申诉。选择时需考虑协商的效率和申诉的法律成本,确保权益最大化。

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