请假老师不同意怎么回复

可以先礼貌表达理解，再陈述请假理由及必要性。分析：从法律角度看，学生请假虽非法定权利，但学校通常有相关规定保障学生因特殊原因请假的权益。若老师拒绝，可说明请假缘由是否符合学校规定，如病假、家庭紧急事务等。若理由正当且充分，老师仍不同意，可能涉及对学生权益的轻微侵害。提醒：若请假理由紧急且重要，老师持续拒绝，影响学业或生活，应及时向学校管理层反映。
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处理方式：从法律角度，处理方式包括：1. 与老师进一步沟通，明确请假缘由及影响；2. 查阅学校请假制度，确保请假理由符合规定；3. 如沟通无果，可向辅导员或学生事务部门求助；4. 在极端情况下，若认为权益受损严重，可考虑法律途径，但通常建议先校内解决。选择方式：根据请假理由的紧急性和重要性，以及老师拒绝的态度和理由，灵活选择沟通层级，尽量先通过校内渠道解决。
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具体操作：1. 若请假因健康问题，可提供医生证明，强调身体状况确实需要休息，请求老师理解并批准。2. 若因家庭紧急事务，说明事务的紧迫性和必要性，以及请假对处理事务的重要性，争取老师同情和支持。3. 在与老师沟通时，保持礼貌和尊重，避免情绪化，理性阐述请假理由和后果。4. 若校内沟通渠道均无法解决问题，且认为请假理由充分正当，可考虑向学校管理层提交书面申请，详细说明情况，请求重新考虑。5. 法律途径作为最后手段，需谨慎考虑，先咨询校内法律顾问或外部律师，评估胜诉可能性和成本效益。